В Улан-Удэ учительницу обвинили в краже и незаконно уволили
Преподавателю музыки пришлось добиваться возвращения на работу через суд
В Улан-Удэ суд восстановил на работе незаконно уволенного из школы искусств преподавателя теории музыки и фортепиано. Также со школы искусств взыскана заработная плата за время вынужденного прогула, сообщили в пресс-службе Железнодорожного суда.
Приказом директора школы искусств преподаватель была уволена в связи с неоднократным неисполнением без уважительных причин трудовых обязанностей. Приказ об увольнении был издан после докладной заведующей, согласно которой преподаватель незаконно распорядилась принадлежащим школе ноутбуком. Данный факт обсуждался на педагогическом совете, где директор школы и заведующая по административно-хозяйственной части фактически обвинили педагога в краже ноутбука.
Однако учитель подобные обвинения опровергает.
В суде школа искусств не смогла предоставить доказательств данного факта. Суд пришёл к выводу о незаконном увольнении преподавателя.
- Суд удовлетворил исковые требования Л. о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула. Решение не вступило в законную силу, - уточнили в Железнодорожном районном суде.
В Улан-Удэ суд восстановил на работе незаконно уволенного из школы искусств преподавателя теории музыки и фортепиано. Также со школы искусств взыскана заработная плата за время вынужденного прогула, сообщили в пресс-службе Железнодорожного суда.
Приказом директора школы искусств преподаватель была уволена в связи с неоднократным неисполнением без уважительных причин трудовых обязанностей. Приказ об увольнении был издан после докладной заведующей, согласно которой преподаватель незаконно распорядилась принадлежащим школе ноутбуком. Данный факт обсуждался на педагогическом совете, где директор школы и заведующая по административно-хозяйственной части фактически обвинили педагога в краже ноутбука.
Однако учитель подобные обвинения опровергает.
В суде школа искусств не смогла предоставить доказательств данного факта. Суд пришёл к выводу о незаконном увольнении преподавателя.
- Суд удовлетворил исковые требования Л. о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула. Решение не вступило в законную силу, - уточнили в Железнодорожном районном суде.
Уважаемые читатели, все комментарии можно оставлять в социальных сетях, сделав репост публикации на личные страницы. Сбор и хранение персональных данных на данном сайте не осуществляется.
