Каждый четвёртый уходит с новой работы ещё до его окончания
Во многих компаниях при трудоустройстве есть так называемый испытательный срок – определённый период для проверки нового работника. Его назначают сотрудникам, подписавшим с работодателем трудовой договор.
По окончании этого срока зарплата, как правило, повышается. Опрос, который провели представители сервиса SuperJob, показал, что она увеличивается в 67% улан-удэнских компаний. В среднем – на 19%.
Однако каждый четвёртый житель бурятской столицы проверку не выдерживает. Респонденты заявили, что ещё до её завершения уходили по собственной инициативе и лишь 6% признались, что их увольняли работодатели.
В Улан-Удэ преимущественно без осадков
В копилке спортсменов: 4 золотых, 3 серебряных и 4 бронзовых награды
Химический состав горных пород помогает реконструировать климат
Праздничное мероприятие начнётся с крестного хода
Ефим Хайдуров был разработчиком пистолета ХР-64
Будет создано 300 тысяч гектаров новых зелёных насаждений
Его посвятят юбилею Великой Победы
Он появился на свет 4 января
На реке Ульдза прошёл зимний учёт гнёзд
Пара вместе уже 55 лет
Первую малышку назвали Татьяной
Победила команда из Улан-Удэ
В Кижингинском районном секторе произведена регистрация первой актовой записи о рождении в 2025 году
Юбилей отпраздновала Матрёна Михайлова
Он принимал поздравления в СП «Адамовское»
