В Улан-Удэ организация наказана за работу подростка на высоте
Бизнес,
16.10.2012 17:28.
Государственная инспекция труда нашла нарушения в отношении несовершеннолетнего работника в строительно-снабженческой организации ООО «ЮнАсс»
В частности, подросток был принят на работу без прохождения предварительного обязательного медицинского осмотра, на не аттестованное рабочее место по условиям труда. Он был допущен к работе на высоте, которая является опасной.
При заключении трудового договора с несовершеннолетним работником работодателем в трудовом договоре не указаны дополнительные гарантии при расторжении трудового договора.
Организации выдано предписание об устранении нарушений трудового законодательства РФ. За них генеральный директор ООО «ЮнАсс» привлечён к административной ответственности, сообщает пресс-служба инспекции.
В частности, подросток был принят на работу без прохождения предварительного обязательного медицинского осмотра, на не аттестованное рабочее место по условиям труда. Он был допущен к работе на высоте, которая является опасной.
При заключении трудового договора с несовершеннолетним работником работодателем в трудовом договоре не указаны дополнительные гарантии при расторжении трудового договора.
Организации выдано предписание об устранении нарушений трудового законодательства РФ. За них генеральный директор ООО «ЮнАсс» привлечён к административной ответственности, сообщает пресс-служба инспекции.
Уважаемые читатели, все комментарии можно оставлять в социальных сетях, сделав репост публикации на личные страницы. Сбор и хранение персональных данных на данном сайте не осуществляется.
Читают сейчас
Происшествия, 15.05.2024
Мужчина должен выплатить 750 тысяч рублей потерпевшей в счёт возмещения морального вреда
